Management : Différence entre versions
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La PNL est employée dans le domaine du management de différentes manières — formation, coaching, conseil — et à différents niveaux d'importance — en s'occupant d'individus, ou d'équipe, ou de l'entreprise dans son entièreté ; et de soutien au métier ou des capacités relationnelles ou encore de la culture d'entreprise au service de la stratégie de celle-ci. | La PNL est employée dans le domaine du management de différentes manières — formation, coaching, conseil — et à différents niveaux d'importance — en s'occupant d'individus, ou d'équipe, ou de l'entreprise dans son entièreté ; et de soutien au métier ou des capacités relationnelles ou encore de la culture d'entreprise au service de la stratégie de celle-ci. | ||
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| + | Dans les différents métiers, il est nécessaire d'acquérir certaines compétences spécifiques à ceux-ci. La formation répond au besoin d'augmenter ces compétences. La PNL peut proposer des techniques déjà modélisées chez des personnes de talent dans ces métiers, par exemple : technique de présentation, de négociation, de créativité... | ||
==Formation relationnelle== | ==Formation relationnelle== | ||
Version du 27 décembre 2016 à 12:15
La PNL est employée dans le domaine du management de différentes manières — formation, coaching, conseil — et à différents niveaux d'importance — en s'occupant d'individus, ou d'équipe, ou de l'entreprise dans son entièreté ; et de soutien au métier ou des capacités relationnelles ou encore de la culture d'entreprise au service de la stratégie de celle-ci.
Sommaire
Formation métier
Dans les différents métiers, il est nécessaire d'acquérir certaines compétences spécifiques à ceux-ci. La formation répond au besoin d'augmenter ces compétences. La PNL peut proposer des techniques déjà modélisées chez des personnes de talent dans ces métiers, par exemple : technique de présentation, de négociation, de créativité...
